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entre proseguono, come da
calendario programmato, gli incontri con la delegazione Banca sugli argomenti
individuati nel Protocollo di Intesa firmato in data 8 agosto u.s., nell’ultima
riunione del 18 settembre ci sono state fornite una serie di notizie che
vogliamo comunicarvi.
NUOVO PROGETTO “PFP”
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a prima riguarda un nuovo progetto,
il PFP - Previdenza Finanza Personale -
(vi risparmiamo le solite terminologie inglesi) che consiste nel
segmentare la clientela a seconda di precise esigenze, in funzione di proposte
di investimento, miranti soprattutto alla materia di previdenza individuale. Si
tratta di una procedura piuttosto sofisticata che andrà testata a seconda delle
risultanze della fase sperimentale, a cui seguirà una verifica del prodotto
offerto. Quest’ultima sarà effettuata in 3 gruppi: Lucca, Perugia e Prato.
Inizierà a metà ottobre e avrà la durata di circa un mese e mezzo. Sarà
preceduta da corsi di formazione della durata di due settimane, che inizieranno
a breve. Al percorso formativo parteciperanno i privati di suddetti gruppi.
EFFICIENTAMENTO
L |
a fase sperimentale sta dando buoni
frutti e durerà ancora fino al 4 ottobre, e verrà allargata a tutte le filiali
dei Gruppi di Pistoia e Prato. Conseguentemente agli aggravi di lavoro che dovrà
sopportare il Polo Servizi ubicato a Prato, verranno inseriti 3 o 4 lavoratori
interinali che saranno assunti a partire dal 23 o dal 30 di settembre.
BACK OFFICE ESTERO
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colloqui con il personale interessato sono stati quasi completati
è vi è una condivisione massima degli intenti. L’organico di partenza del
progetto di accentramento consiste in un totale di 74 unità; 56 saranno le
unità da distaccare presso il Consorzio Polo di Firenze; 6 le unità che
rimarranno presso gli uffici della Direzione Generale; 1 unità verrà distaccata
presso il Corporate a Siena; le restanti 11 unità, tuttora in fase di
individuazione, fino al febbraio del 2003 seguiranno la fase procedurale,
rimanendo quindi nel settore; successivamente verrà individuata la loro futura collocazione,
in attuazione e con i criteri derivanti dall’accordo firmato a Siena con la
Capogruppo in data 6 agosto 2002.
Firenze, 18 settembre 2002
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